Российский рынок труда в сентябре продолжил охлаждаться: вакансий стало меньше, а рост зарплат замедлился. При этом кадровый дефицит сохраняется, а безработица остается на уровне 2,1-2,2%, следует из данных SuperJob.
Больше всего вакансий в сентябре пришлось на ритейл, промышленность и производство, строительство, проектирование и недвижимость. Также активно ищут сотрудников транспортные и логистические компании, а также сфера туризма и общепита. При этом в большинстве этих отраслей соискателей по-прежнему не хватает.
Самая высокая конкуренция за рабочие места наблюдается в консалтинге и стратегическом развитии. Много кандидатов также приходится на вакансии в культуре и развлечениях, маркетинге, рекламе и PR, юриспруденции и HR.
Заметно изменилась ситуация в IT. Работодатели стали реже брать начинающих специалистов и чаще ищут сотрудников уровня middle и выше. На фоне развития ИИ навыки работы с нейросетями становятся обычным требованием для аналитиков, маркетологов и представителей креативных профессий.
В промышленности и строительстве нехватка кадров сохраняется. Особенно нужны операторы станков с ЧПУ, инженеры по автоматизации, электронщики и специалисты по робототехнике.
Подписывайтесь на наши соцсети:
Подписывайтесь на АиФ в  MAX
|
