В Тюменской области «Боевой кадровый резерв» готовит новых управленцев

В Тюмени началась стажировка Никиты Иванова — участника регионального проекта «Боевой кадровый резерв». Молодой специалист начал работу в городском комитете по информатизации. В первый день он познакомился с деятельностью ведомства, а также совместно с наставниками составил индивидуальный план работы.

   
   

Особое внимание уделили профессиональным интересам стажера и его карьерным целям. Определены ключевые подразделения и направления, где он сможет получить практические навыки и развить компетенции в сфере IT.

Стажировка совпала с важным событием для региона — подготовкой к XVIII Тюменскому цифровому форуму и выставке, посвященным технологиям искусственного интеллекта и современным ИТ-решениям. По мнению главы города Максима Афанасьева, участие в форуме даст стажеру уникальный опыт, а также возможность познакомиться с новыми трендами цифровой индустрии.

Проект «Боевой кадровый резерв» реализуется в Тюменской области для поиска и поддержки перспективных управленцев. Участники программы проходят стажировки в органах власти и муниципальных структурах, а также обучение в нескольких образовательных модулях.