В Тюмени 41% работодателей планирует повысить заработную плату сотрудников в 2023 году.
46% компаний не хотят изменять размеры окладов, 3% намерены их уменьшить. Оставшиеся 10% еще не решили, как они поступят.
В 3 квартале 2022 года общий доход работников увеличился на 6,4% по сравнению с аналогичным периодом 2021 года. При этом инфляция составила почти 12%, сообщает сервис hh.ru.
По мнению экспертов, планы о повышении зарплаты свидетельствуют о том, что работодатели надеются сохранить персонал в условиях дефицита кадров.